Tips：只要在择业期内，即档案、党团关系等仍然保留在毕业学校或毕业生就业指导服务中心，都按照应届毕业生对待。
▶《公务员招录文件》备注当中，关于应届毕业生的表述有以下几种情况：
● 限2024年应届高校毕业生；（即当年应届毕业生）
● 2022年及以后年度毕业的高校毕业生。（即择业期内应届毕业生）
首先，应届生身份不仅仅指专科大三或者本科大四的学生，只要国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，均可按应届高校毕业生对待。
这样既包括2024年毕业生，也包括2023年、2022年、2024年毕业生就是所谓的“2022年及以后年度毕业的高校毕业生”。当然，有的地方应届生身份是保留3年，以所报岗位的《招考文件》规定要求为主。
另外，“国家统一招生”才有应届生，自考没有“应届生”之说，比如电大等。
▶关于“应届生的几个常见问题：
1）刚大四，可以以应届生身份参加国考吗？
答：只要确定能在大四下学期顺利拿到毕业证和学位证，就可以在考上后安稳去报到；全日制普通高等学历教育的应届生可在毕业当年未取得毕业证书的情况下报考当年的公务员考试。
2）毕业一两年了，还能以应届生身份参加考试吗？
答：分情况看。第一种明确限定当年应届毕业生的岗位（如只限2024应届生报考），只能当年的应届生报考。第二种限应届生报考。单位未明确写出当年年份的毕业生岗位，当年的应届毕业生以及两年择业期内的毕业生都可报考。（如2024应届及2023、2022都可报考）
但需要注意，择业期内的毕业生要未缴纳过社保、未签订劳动合同。
3）应届毕业生签订了三方协议会影响报考吗？
答：不会。三方协议只是一个协议约定，签署三方协议不影响应届生的身份，依旧是应届生。
4）研究生应届毕业生报考会更有优势吗？
答：第一，研究生可以以本科专业报考，也可以以研究生专业报考；
第二，岗位选择面更广，有不少仅仅限研究生及以上学历报考的岗位；
第三，但有部分岗位会要求研究生专业和本科专业所学一致才能报考，所以专业选择需慎重。
5）国外读书回来，算应届生吗？
答：在规定时间内取得国外学位并完成教育部门学历认证的留学归国人员，未落实工作单位的，可以报考应届生职位。应届生身份保留一年时间。
6）三支一扶期满，可以以应届生身份报考吗？
答：三支一扶服务期满且考核合格后两年内，都可以以应届生身份报考。
▶应届生的优势（补充拓展）
优势①：考公考编、就业门槛低。
国考、省考、银行、国企等招聘考试中，许多职位只对应届生开放。应届生无需工作经验，直接报名即可。银行校招绝大多数岗位都是针对应届生设置。（只要不交社保，毕业两年内可以用应届生身份报考各类公职考试。重点是选调生也只针对应届生）
优势②：人才落户和人才补贴。
各地接连出台人才引进政策，对于应届生来说，可落户的机会更大，无需经验门槛，可享受更多福利待遇！
优势③：三方协议保障。
在签订正式劳动合同之前，应届生都会签订一个三方协议，明确了毕业生、用人单位和学校三方的权利和义务。也就保障了应届生的权益，比非应届生更有保障感！（三方协议只是一个约定，不影响应届生的身份）
